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油田供电企业党支部建设

一、油田供电系统党建工作的重要性

加强油田供电系统党支部的建设,不仅是市场经济快速发展的需要,同样是企业加强三个文明建设的需要。一个企业的文明建设程度,决定了企业未来的发展,同时,企业的文明程度取决于企业里的每一位员工的精神文明,这就是检验一个企业基层党建工作成果的重要指标。企业要想保持可持续发展,就一定要重视基层党支部的建设。加强企业基层党支部的建设,同样有利于加强企业内部的管理。一个企业的内部管理,无外乎是企业人员的管理,如果一个企业的党建工作做的好,每一位员工对企业的满意度很高,对党的信仰将会激励他们在自己的工作岗位上创造出更加辉煌的成绩。

二、加强基层党组织建设的途径

1.提高党建班子和基层党员的素质

党建班子成员是基层党员学习党指示和精神的带头人,要加强党支部的建设,就要加强党建带头人的素质。现在的党支部干部在开展工作的过程中存在很多问题,如工作态度不积极,政治文化素质偏低,工作找不到规律和方法等,这种现象极大的影响了基层党支部建设。油田供电系统的党建带头人,首先要加强党支部干部的素质教育,这样才能成为基层党建工作的表率。加强党支部干部和党员的素质,可以通过开设学习党组织精神的课程,定期组织党员做工作报告,汇报自己对党精神的学习进程,提出自己在学习中遇到的困惑,大家一块儿沟通和交流,解决问题。党建带头人还可以每周开一次研讨会,就如何开展下一步党建工作进行部署,同时还要就之前所开展的工作进行总结,确定所开展工作的成效。

2.加强党员管理制度的建设

一个集体或组织,没有完善的制度,就是一盘散沙,根本发挥不出集体的力量,油田供电系统企业的党建工作也是如此。一个电力项目的完成,需要各部门的人协同配合,每一位电力人员都要在自己的工作岗位上尽职尽责,发挥自己的长处和优势,为整个油田电力系统贡献自己的一份力量。所以,我们要加强基层党员管理制度的建设,开展各种各样的活动,促进党建工作的进程。为了健全油田供电系统基层党员的管理制度,可以开展“党员生活监督制度”,“党员知识评优制度”,“党员工作态度评优制度”等一系列的制度,通过深入基层党员的生活,提高油田供电系统企业党员的自我约束力。

3.坚持以人为本,从基层党员的切身利益出发

党建工作是一座大楼,每一位基层党员就是建造大楼的红砖,只有坚持以人为本,全面协调可持续,才能让每一位油田供电企业的基层党员感受到党组织对他们的关心和爱护,红砖的质量好,党建大厦才能建设的坚固。对基层党员的关心,主要从两方面着手,一是基层党员的身体健康和外在的表现,二是基层党员的心理和思想。针对基层党员的身体健康和外在表现,油田供电系统党支部要注意体察员工工作的辛苦,积极为员工提供包括饮食、住宿、医疗等保障,调整员工的倒班作息时间,不让员工疲劳工作,使每一位员工都能以饱满的体力投入到紧张的工作中去。针对基层党员的思想和心理健康,油田供电系统党支部要大力弘扬积极向上的生活态度,以乐观的心态面对每一天的工作,学会在艰苦的工作中寻找乐趣。党支部可以定期组织员工出外郊游,开展丰富多彩的活动。

4.敢于创新

许多基层党组织开展党建工作,并没有什么实质性的进展,究其原因,就是因为开展党建工作的方式一成不变,无法跟上时代发展的步伐。现在是信息化的时代,电子信息技术取得了飞速的发展,党建工作可以考虑融入一些现代技术,这样既提高了党建工作的效率,同时节省了大量的人力物力。如将计算机多媒体技术运用到油田供电系统基层党建工作中去,开设基于多媒体技术的党建课程,讲课人在课堂上运用多媒体课件向基层党员传达党的精神,或播放有关视频,如播放党的代表大会,使基层党员接收党的指示和精神。同样可以开设网络课程,使基层党员在工作之余,自主学习党的精神,提高对党的认知度。还可以在网络上建立党员评选资源库,建立基层党员的网络档案,将优秀的基层党员推到群众中去,讲解党的精神和党的文化精髓。通过全方位,多样化的党建方式,更加有利于党建工作的顺利进行。

三、结束语

随着数字信息化的不断发展,企业与企业之间的竞争已经不仅仅是产量和利润的竞争,更是技术和人才的竞争,一个企业只有拥有大量的优秀人才,掌握领先的技术优势,才能在激烈的市场经济竞争体制下站稳脚跟。信息的大爆炸,不仅能够让企业更加快速地发展,同样使企业员工接收到了更加冗杂的信息。很多员工会被虚假信息蒙蔽,使他们丧失对党组织的信仰,影响个人的发展,同时对油田供电系统的发展产生不好的影响。因此,重视油田供电系统党建工作已经刻不容缓。油田供电系统要把党建工作作为重中之重,采取一系列的措施,加强基层党建工作,将每一个党员培养成自立、自强,有创新意识的优秀人才,在石油供电系统发挥自己全部的能量,保障油田的全力生产。

作者:焦晓龙 单位:长庆油田公司水电厂


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