本文作者：张睿；成功正常投稿发表论文到《东方企业文化》2015年05期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：政工管理是企业内部管理最为重要的组成部分之一。随着市场经济的发展,企业对于政工管理也日益重视。本文主要对现代企业政工管理存在的问题及其措施进行了研究,希望能够产生积极的影响。。
【论文正文预览】：随着市场经济管理体制的改革,传统的企业政工管理方式已经不能满足当前企业发展的需要。因此企业政工管理工作需要进行创新与改革。1企业政工管理的重要意义企业的政工管理具有重要的意义,它可以发挥企业潜在的能力,深化企业的改革。强化企业的政工管理是实施深化改革的前提,
【文章分类号】：D64
【稿件关键词】：政工问题创新措施
【参考文献】:

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【稿件标题】：[现代小说技巧初探论文]现代企业政工管理方式的创新初探
【作者单位】：中铁十二局集团建筑安装工程有限公司;
【发表期刊期数】：《东方企业文化》2015年05期
【期刊简介】：《东方企业文化》经国家新闻出版总署批准的公开发行的国家级级综合学术期刊。主办单位：中国纺织职工思想政治工作研究会；中国纺织企业文化建设协会。国际国内双刊号：CN11-5206/G0 ISSN1672-7355，邮发代号80-453。系为高学历人群发表论文服务的高品位学术期......更多东方企业文化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/933/)投稿信息
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