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药物分析学报杂志社

  • 主管单位:中华人民共和国教育部
  • 期刊级别:大学学报
  • 出版周期:双月刊
  • 国际刊号:2095-1779
  • 国内刊号:61-1484/R
  • 邮发代号:
  • 出版地点:西安市雁塔西路76号
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【问题线索发现途径探讨】加速外国先进管理技术在中国企业的本土化——探讨提升国内企业

本文作者:刘洪儒;成功正常投稿发表论文到《全国商情(经济理论研究)》2007年12期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:本文从国外先进的管理技术在中国企业的本土化入手,探讨政府、企业、员工、高校在外国先进管理技术在中国企业本土化过程中应扮演的角色,为外国先进管理技术培育适合其生存与发展的土壤,使其能顺利与国内企业实际相融合,并成为提高国内企业竞争力的源动力。
【论文正文预览】:一、问题的提出在我国改革开放近三十年的实践中,笔者发现国内更多的文章聚焦于跨国公司在海外经营中如何适应当地的政治、经济、法律、文化,重点探讨的是国外跨国公司如何在海外本土化的问题。而在我国实行开放政策后,国内企业尽管也加大了向国外学习力度,引进了许多国外先
【文章分类号】:F272
【稿件关键词】:政府企业员工高校
【参考文献】:

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  • 李文胜;;县级供电企业人才队伍培养浅探[J];安徽电气工程职业技术学院学报;2006年04期
  • 刘艳丽;;基于.NET平台的电力营销管理信息系统架构设计[J];安徽建筑工业学院学报(自然科学版);2009年05期
  • 苏国红,杨善祥;高校教师创造力保持与激励机制初探[J];安徽农业大学学报(社会科学版);2002年02期
  • 张俊霞;;企业内部控制制度理性思考[J];安徽农业科学;2006年08期
  • 胡宁;侯军岐;;我国中小型种子企业绩效考核体系——以河南敦煌种业新科种子有限公司为例[J];安徽农业科学;2006年22期
  • 方承武,于淳;从思科公司看企业招聘工作对外部环境的适应[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2003年03期
  • 方承武,徐虹;管理理论的演进对人力资源管理的影响[J];安徽工业大学学报(社会科学版);2004年01期
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  • 赖俊明;;当前我国创新人才发展中存在的问题及发展战略研究[A];创新驱动与首都“十二五”发展——2011首都论坛文集[C];2011年
  • 吴绍宏;萧鸣政;苏婉玲;梁丽珊;梁凤珊;;澳门中小型饮食业人力资源问题之实证研究[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年
  • 何乐观;;我国林业系统人力资源管理状况研究[A];北京人才交流协会2000、2001、2002年获奖优秀学术研究成果汇编——人才市场的发展与创新[C];2003年
  • 刘金成;;政府所属人才服务机构发展模式探索[A];北京人才服务行业协会2003、2004、2005年获奖优秀学术研究成果汇编——人才市场的发展与创新(第二集)[C];2006年
  • 孙宁;;浅谈对项目部人才的激励问题[A];贵州工程项目管理论文集[C];2006年
  • 苗宏慧;孙乃纪;;以“双阶梯理论”为导向的业务支撑部门人力资源开发——以吉林移动业务支撑中心为例[A];中国人力资源开发研究会第十次会员代表大会暨学术研讨会论文汇编[C];2008年
  • 刘万军;;军事人力资源再开发的社会价值[A];中国人力资源开发研究会第十次会员代表大会暨学术研讨会论文汇编[C];2008年
  • 韩静;;民办高校图书馆人力资源开发的实现机制[A];拓展与深化——全国民办高校图书馆与图书馆地方文献工作研讨会论文集[C];2005年
  • 叶明;黎毅敏;;人力资源管理评价体系构建研究——基于公共组织的视角[A];第三届(2008)中国管理学年会论文集[C];2008年
  • 漆振光;新时期我国竞技武术人才资源开发研究[D];上海体育学院;2010年
  • 仉巍;我国司法机关人力资源绩效管理研究[D];哈尔滨工程大学;2010年
  • 宋美丽;我国东部地区农村人力资源开发研究[D];中国海洋大学;2010年
  • 国秋华;我国传媒学习型组织建设研究[D];武汉大学;2010年
  • 宫漫;中国城市化进程中人地资源利用研究[D];中国地质大学(北京);2011年
  • 郑赛莹;吉林省人才资源开发问题研究[D];吉林大学;2011年
  • 欧阳忠明;跨溪建屋:学科互涉视阈下人力资源开发学科构建研究[D];华东师范大学;2011年
  • 梁大战;黑龙江省国有林区人才资源开发:效率、流动与对策[D];东北林业大学;2010年
  • 毛翠云;创业胜任力综合测评研究[D];江苏大学;2011年
  • 梁俊海;实现文化大发展、大繁荣的人力资源建设问题探索[D];中央民族大学;2011年
  • 刘嘉;松原市供热公司管理人员战略性薪酬管理研究[D];长春理工大学;2010年
  • 王旭;CGWIC公司企业文化优化的研究[D];长春理工大学;2010年
  • 许春慧;公共再就业培训研究——以广西为例[D];广西师范学院;2010年
  • 王代诚;农信社人力资源管理问题的研究[D];山东农业大学;2010年
  • 张海明;种业公司人力资源管理问题研究[D];山东农业大学;2009年
  • 杨微;WZ公司的人力资源管理体系[D];哈尔滨工程大学;2010年
  • 付宪杰;我国民办高等学校应用型人才培养模式研究[D];哈尔滨工程大学;2009年
  • 王立乾;检察官履职考评研究[D];大连理工大学;2010年
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  • 严睿;;奚丹:第一财富带动腾讯发展[J];管理@人;2006年01期
  • 刘洪儒;;加速外国先进管理技术在中国企业的本土化——探讨提升国内企业竞争力的有效途径[J];全国商情(经济理论研究);2007年12期
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  • 王慧勇;;企业文化的“内部市场”问题[A];中国石油石化工程技术和物装手册(第二分册)[C];2003年
  • 吕晓宁;;中国企业文化十批判[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
  • 马宝平;;让企业文化的火炬照亮钼城的精神殿堂[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
  • 王一工;李玲花;;企业竞争的筹码:理念和人气[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
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  • 朱俊菊;;与时俱进构建创新型的企业文化[A];中国烟草学会2006年学术年会论文集[C];2007年
  • 刘元智;先振国;;企业文化是开拓市场的法宝[A];甘肃保险论文集[C];2004年
  • 谢智勇;;我看QC小组与“以人为本”的企业文化[A];第三届广西青年学术年会论文集(自然科学篇)[C];2004年
  • 李健;;企业竞争 文化定输赢[A];用文化提升企业竞争力——陕西省首届企业文化研讨会论文集[C];2004年
  • 刘滔;企业文化的目的让员工感到幸福[N];经理日报;2005年
  • 崔伦宝;建设符合酒店特色的企业文化[N];中国铁道建筑报;2004年
  • 吴杰 本报通讯员 唐守玉;企业文化推进深度整合[N];中国石油报;2004年
  • 本报记者 刘瑞芳 刘志中;郭祥恩:将企业文化进行到底[N];中华建筑报;2006年
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  • 本报记者 赵宇;公司“十一五”企业文化建设强势启动[N];华北电力报;2006年
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  • 杨洁;民营企业家行为研究[D];四川大学;2006年
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  • 潘国臣;保险企业创新能力问题研究[D];武汉大学;2005年
  • 李建升;企业文化与企业绩效关联机制研究:企业社会责任视角[D];浙江大学;2008年
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  • 任蓓蓓;我国高校办学自主权探析[D];河海大学;2006年
  • 陈会娥;西安市名牌战略实施策略研究[D];西安科技大学;2009年
  • 李建斌;经济全球化背景下我国高校与政府的关系调适[D];南京理工大学;2005年
  • 顾建国;大学生创业机制建构:高校与政府的作用[D];南京农业大学;2007年
  • 李静;当今高校校办企业文化建设的哲学思考[D];中国石油大学;2007年
  • 史晓麟;儒家“以民为本”与中国企业管理制度内在关联性研究[D];河南大学;2008年
  • 李仁伟;论我国商业企业文化建设[D];吉林大学;2004年
  • 朱皓云;CD电信公司服务文化现状诊断与实施方案[D];电子科技大学;2007年
  • 刘立华;企业文化对成长型企业战略转型的影响[D];北京交通大学;2006年
  • 吴海云;一汽铸造公司铸造一厂企业文化建设与实施[D];吉林大学;2007年

【稿件标题】:【问题线索发现途径探讨】加速外国先进管理技术在中国企业的本土化——探讨提升国内企业竞争力的有效途径
【作者单位】:新疆财经大学
【发表期刊期数】:《全国商情(经济理论研究)》2007年12期
【期刊简介】:0......更多全国商情(经济理论研究)杂志社(http://www.400qikan.com/qk/13703/)投稿信息
【版权所有人】:刘洪儒;


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