本文作者：杨智蓉；文海霞；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2008年36期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：最近几年大学生跳槽现象越来越来普遍,这给用人单位造成了重大的损失,本文从用人单位的角度提出了应对大学生跳槽的相应对策。
【论文正文预览】：大学生是用人单位新员工中的一个特殊群体。最近几年,大学生就业后纷纷“跳槽”的现象越来越普遍。“自由择业”、“职业变换”是现代社会的重要特点之一,离职跳槽并无可厚非,但大学生过于频繁的跳槽给用人单位带来了巨大的招聘成本损失和管理难度,作为用人单位应该采取可行
【文章分类号】：F272.92
【稿件关键词】：大学生跳槽用人单位
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【稿件标题】：【浅析小米手机营销策略】浅析用人单位应对大学生跳槽的策略
【作者单位】：四川大学公共管理学院;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2008年36期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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