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社会保险稽查工作新机制

当前我国的社会保险制度正在不断的完善,但是仍旧存在着一些问题,这些问题制约了我国社会保障制度的发展,也制约了我国经济的发展,不利于人民生活水平的提高。因此,解决这些问题是当前社会面临的重点,也正因此,才需要对保险稽查工作进行新机制的探索,解决当前社会保险面临的“缓、难、散、简”问题。

一、解“缓”,加强信息化建设,落实稽查结果

在当前对社会保险稽查工作的落实中,强化基础设施建设是重要的一个环节。随着计算机技术的不断发展,因特网在全球范围内的普及,应当推进企业养老保险在全国互联互通,上联人社部、下联用人单位、横联各省市县,实现信息共享。完备的联网系统,不仅能够促进政府对企业部门社会保险缴费工作的落实,更能够加强对企业的管理力度,同时也促进企业自身发展,提高企业竞争力,提高企业员工的幸福指数。因此,企业的管理者应该积极配合政府联网的建设,完善自身的计算机系统,在政府的监督下认真履行社会保险各项义务。实现社会保险信息全国联网,将有利于加快推进异地转移、异地结算、比对查询等工作,有效地实现异地就医即时结算、防止养老保险待遇重复领取,为社保基金的安全监管构筑又一道防火墙。稽查工作的开展,是对公民权益的保证,对人民生活幸福指数的提高,因此,企业要配合有关部门,充分考虑到员工的情况,不能只看到眼前的利益。在稽查工作中,还会面临许多的问题,因此需要有一定的预防性,稽查工作人员要充分适应将会面临的困难,秉持自身的职业道德,进行合理地工作开展,强化稽查手段。企业自身严格要求,同时运用现代化技术,配合政府的监督,能够解决保险稽查工作的“缓”的问题。

二、化“难”,健全稽查体制,提高人员素质

社会保险稽查工作涉及到当前社会方方面面的内容,需要严谨的对待。在工作过程中,需要注意以下几个方面:一是各项稽查工作的必须建立在法律的基础上,从而建立一个能够从根本上解决问题的制度方案;二是要注意稽查制度的严谨、明了,只注重形式的制度是不能够对稽查工作的展开起到良好的作用的,因此要注重稽查制度的可操作性,能够解决工作中遇到的各方面的问题;三是要坚持公平,不仅仅对基层的稽查人员进行约束,也要制定强硬的政策,对稽查工作人员进行约束和监督;四是要奖惩分明,在工作过程中对工作有突出贡献的,应当在制度中表明给予什么样的奖励,违背政策、法律的,给社会保险稽查工作带来损害的人员,应当给予什么样的惩罚,奖惩分明,才能够提高人员工作的积极性。我国当前的经济正在飞速发展的阶段,科学技术水平也处在世界的前沿,保险稽查工作的开展也需要大量的高素质人才。目前对保险稽查人员的选取和培训上,需要首先树立一个正确的职业观念和道德标准,保险稽查工作人员应该采用专业人员,避免利用任何背景介入稽查工作的人出现。除此之外,还要不断的组织稽查工作者进行学习培训,定期进行实践考核,明确奖惩制度,鼓励稽查人员不断完善自身,同时还要注重对保险稽查工作者的责任意识的培养,使他们从内心认识到保险稽查工作的重要性,避免出现因为轻视工作而产生的一些失误。

三、去“散”,构建稽查机构,加大执法力度

在稽查工作中,政府的管理部门也起着至关重要的作用,在相关制度的规定下,政府作为管理和监督的部门,需要协助稽查工作单位落实工作和义务,但是有时政府部门却不能够进行全面的监督和落实。其次,我国的社会保障制度虽然发展迅速,但是监督系统却起步较晚,也发展不完善,许多的监督机构如同虚设,这不仅仅损失了大量的财力,也阻碍了社会保险工作的发展和完善。在稽查工作中,还会面临许多的问题,因此需要有一定的预防性,对任何虚假情况,需要进行上报并且依法进行处置,在处置力度上,国家应当采取强有力的手段,严厉制止虚报瞒报的行为。促进政府监督职能的实现,就是要一旦发现违反法律法规的企业或个人,就要严格禁止,并追究责任到相关单位和个人,给予相应的惩治措施。只有在严格执法的情况下,才能促进保险稽查工作的合理开展。这样才能不断促进保险稽查工作的发展,加快我国经济的发展,为人民提供便利,为祖国的发展提供便利。

四、破“简”,扩大宣传范围,提高居民意识

我国社会保险稽查工作开展的相对较晚,因此人民对其了解程度也不够全面,不能够积极的配合稽查工作的实行。这就需要不断的扩大宣传的范围,让老百姓了解社会保险的优势,配合稽查工作的开展,确保自身权益最大化。正是因为老百姓对社会保险制度的不了解,才促使了有些投机取巧的企业对稽查工作的阻碍,瞒报、虚报、高报或者低报现象的产生。将相关政策宣传给职工个人,有利于职工对自己权益的维护。有的企业为了眼前的利益,甚至不惜进行造假账,隐藏职工的实际收入,对有关部门进行有意的隐瞒和阻碍,严重制约了我国社会保障制度的完善,也危害了职工的权益,这就需要通过社保稽查政策宣传单、板报等形式,对职工进行全方位、多层次的宣传教育,要使大家充分意识到社会保险的优越性。对这些违法乱纪企业,应当采取有效地强有力的手段进行惩罚。劳动者没有形成良好的意识,就对涉及的一些企业和人员形成不了干预,一些投机取巧的企业管理者往往会在这方面有机可乘,使社会保险无法达到应当缴纳和发放的程度。这就需要努力营造一个良好的社会氛围,使劳动者更加懂得如何维护自己的权益。

五、结语

稽查工作是一项严肃而重要的工作,它不仅能够防止社会保险基金的流失,而且能避免不公平竞争。社会保险稽查工作能够有效地对各个单位和部门中缴纳应当缴纳的费用进行审核,并且根据缴纳的费用进行合理地分配,抵制虚报、瞒报的现象。其中涉及到了居民生活的方方面面,与医疗、养老等息息相关,因此需要有关部门的不断努力以及企业和个人的配合。

作者:汪虎 单位:秭归县社会保险基金征收稽查局


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