本文作者：陶经辉；张晓萍；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2009年03期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：物流产业的发展与物流人才供需之间存在着极为密切的关系,本文在对物流产业和短缺性物流人才界定的基础上,对物流人才供需系统的内容进行了详细分析,并应用系统动力学方法对物流人才供需系统的关联系进行研究,得出了各个子系统之间的关系曲线,并对关系曲线进行了分析研究。
【论文正文预览】：一、短缺性人才概念界定新兴产业的人才短缺具有结构性,物流产业作为新兴产业之一也不例外,从总体上看,物流产业的人才存在着过剩和短缺并存的情况,物流人员的相对过剩,主要是由于物流业中的大部分从业人员文化素质偏低、专业知识不全面或严重老化,难以适应现代物流业快速发
【文章分类号】：F259.2;F224
【稿件关键词】：物流产业物流人才系统动力学
【参考文献】:

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【稿件标题】：【产业关联性】我国物流产业短缺性人才供需系统关联性分析
【作者单位】：清华大学深圳研究生院现代物流研究中心;
【发表期刊期数】：《商场现代化》2009年03期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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