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[邮政项目营销运作初探论文]现代企业营销团队的人才激励问题初探

本文作者:史亚楠;成功正常投稿发表论文到《中国商贸》2010年02期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:在现代企业的经营活动中,营销团队的作用是不容忽视的。营销团队承担着产品的宣传和销售任务,是企业利益实现的重要环节之一,关系到企业的生存与发展。如何依靠人才激励机制来激励营销人员的工作热情,激发出更大的潜能,增强营销团队的整体凝聚力和战斗力,就成为企业管理者所面临的重要经营问题之一,本文就此做一探究。
【论文正文预览】:1现代企业营销团队的建设与管理随着商品经济的高速发展,企业营销的队伍专业化建设已经成为一种必然趋势。企业在进行营销队伍的建设中,要以企业的先进文化理念为基础,才能打造一支业绩突出的营销人才队伍。我国目前的企业营销队伍建设仍处于初级阶段,没有形成一套专业、系统
【文章分类号】:F274;F272.92
【稿件关键词】:现代企业营销团队人才激励初探
【参考文献】:

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  • 胡年春;社会责任实践:现代企业公共关系基础[D];暨南大学;2004年
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【稿件标题】:[邮政项目营销运作初探论文]现代企业营销团队的人才激励问题初探
【作者单位】:山东大学管理学院;
【发表期刊期数】:《中国商贸》2010年02期
【期刊简介】:《中国商贸》杂志创刊于1992年,是按照当时商务部部长胡平指示中国商贸领域要办一报一刊而创办的。2007年起全新改版的《中国商贸》杂志突出国家级、行业性和国际化的特色,紧密关注商贸流通行业,提供商贸政策权威解读和产经深度分析,反映行业需求和呼声,解......更多中国商贸杂志社(http://www.400qikan.com/qk/1132/)投稿信息
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