本文作者：刘雪峰；成功正常投稿发表论文到《现代企业》2011年11期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：正在我国从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变的过程中,处于不同所有制经济中的种种劳动关系也变得越来越复杂,劳动关系主体之间的利益冲突不断增多,劳动关系问题日益突出。目前,国有企业已初步建立起符合市场经济体制要求
【论文正文预览】：在我国从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变的过程中,处于不同所有制经济中的种种劳动关系也变得越来越复杂,劳动关系主体之间的利益冲突不断增多,劳动关系问题日益突出。目前,国有企业已初步建立起符合市场经济体制要求的,以劳动法律和政策基准、劳动合同管理、
【文章分类号】：F276.1;F249.26
【稿件关键词】：新型劳动关系企业劳动关系集体协商国有企业劳动关系主体劳动合同法集体合同制度市场经济体制劳动关系调整劳动争议处理
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【稿件标题】：中俄关系的现状和趋势|国有企业劳动关系现状与发展趋势
【作者单位】：陕西荔北企业公司;
【发表期刊期数】：《现代企业》2011年11期
【期刊简介】：《现代企业》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊，现代企业杂志具有正规的双刊号，其中国内统一刊号：CN61-1194/F，国际刊号：ISSN1000-9671。现代企业杂志社由陕西省人民政府国有资产监督管理委员会主管、主办，本刊为月刊。自......更多现代企业杂志社(http://www.400qikan.com/qk/11055/)投稿信息
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