本文作者：张亮；成功正常投稿发表论文到《东方企业文化》2015年07期,引用请注明来源400期刊网！

【摘要】：社会的不断发展以及经济的不断变化使得企业的管理理念也在不断的发生着变化,而企业与员工在关系上也呈现出了非常大的变化,企业为了提高自身的竞争力不断的引进吸收国外的先进经验与模式方式,但是对于企业自身发展的个性优势没有充分的发挥。本文主要分析企业的思政工作于企业的管理之间所存在的关联性。
【论文正文预览】：1前言我国经济的发展以及社会的进步促使着企业不断的进步,随着社会主义市场经济体制的改革,企业在激烈的竞争之中为了能够实现自身优势的发挥,其在实际的经营管理过程中大量的引进国外的设备以及管理经验模式,进而在企业的推动过程中忽视了企业思政工作开展的重要性,这就使得
【文章分类号】：D64;F272.92
【稿件关键词】：企业员工思政工作企业管理关联性
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【稿件标题】：企业家思想政治表现|浅析思政工作与企业管理的关联性
【作者单位】：忻州药业(集团)有限公司五寨分公司;
【发表期刊期数】：《东方企业文化》2015年07期
【期刊简介】：《东方企业文化》经国家新闻出版总署批准的公开发行的国家级级综合学术期刊。主办单位：中国纺织职工思想政治工作研究会；中国纺织企业文化建设协会。国际国内双刊号：CN11-5206/G0 ISSN1672-7355，邮发代号80-453。系为高学历人群发表论文服务的高品位学术期......更多东方企业文化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/933/)投稿信息
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