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高中化学合作高效课堂论文

一、重视导学案设计

高中化学新课程改革提倡实现“自主、合作、探究”的学习方式,提倡实现师生之间的有效互动。优秀合理的导学案能够促进合作课堂的开展。通过导学案,能够引导学生去逐渐的适应合作、探究式的学习,并且能够在学习的过程中形成自己的自主学习的方式。因此,笔者每节课都精心设计导学案,为学生进行自主、合作、探究式的学习提供一个明确的方向。同时在进行导学案设计时,能够将知识与技能、情感态度和价值观教育融合到知识链接、学法指导、自主学习、合作探究、达标检测等形式与环节中去,通过问题的形式来进行展现,将知识问题化、层次化[1]。同时其中的问题要尽可能的做到准确、精细,在体现出知识体系之间的内在联系的同时,尽可能的做到能够概括学习内容,突出学习重点。

二、有效使用导学案

使用导学案将有助于合作课堂的有效开展。使用导学案提高高中化学合作课堂效率需要注意转变观念,让学生依案自学,提高合作课堂效率。

在上课前,教师要将学案发个学生,让学生能够知道课堂上的学习目标,从而能够在课前进行有针对性的预习,保证课堂上的教学效率与学习效率。在学生自学的过程中,教师必须要做好引导工作,指导学生科学的自学方法,例如指导他们该如何去“读书”,并且告诉他们血案中哪些内容比较重要,要注意哪些知识之间的内在联系,这些都是需要精读的。例如在教学《金属的化学性质》时,导学案中设计这样的内容:

预习目标:(1)了解地壳中一些重要元素的丰度(含量)O、Si、Al、Fe、Ca、Na。(2)复习金属活动顺序表及其应用。(3)掌握Na、Al与O2反应的产物及其用途。

预习内容:(1)在地壳中的含量最丰富的前4种元素是什么?(2)金属单质的一般物理性质包含哪些内容。(3)举例说明金属能发生哪些化学反应。(4)观察课本第32页图3-2图片,从实验现象分析:镁条燃烧发生了什么反应?铜树、银树是怎么形成的?这些反应有什么特点?它们各属于什么反应类型?写出相应的化学方程式。

设置这些内容来引导学生去进行自主学习,为提高课堂的教学效率打下良好的基础。

三、高中化学合作高效课堂的有效实施

有了优秀的导学案作为支柱,还需要注重合作课堂的实施过程。在实施的过程中需要注意以下的几个环节。

科学安排小组合作,优化课堂合作效率。好的开端是成功的一半,分好学习小组是合作课堂实施的基础。教师在充分了解全班学生的情况下,有意识地将不同层次、不同类别的学生,按照“同组异质,组间同质”的原则优化组合,合理安排组内成员的分工,保证每个小组内的学生各具特点,以相互取长补短;让各小组间力均势衡,无明显差异,便于公平竞争、互相促进。让每个学生在合作中都有展示自我的机会。

采用多样的合作方式,提高合作课堂教学效率。在合作课堂开展的过程中,需要采取不同的合作方式来提高课堂合作教学的效率[2]。例如自由组合学习。适合于个性相倾或程度相当学生间的研讨。它遵循自愿原则充分体现学生的个性。

例如在教学必修1第二单元《化学物质及其变化》的内容时,因为这个单元的主要内容包括物质分类、离子反应、氧化还原反应三块知识点。因此,笔者在导学案中设计出一个环节,让学生以合作小组为单位出测验题,并将全班13组,每组限出2-3道题目,要求学生们出的这些题目要考查三块知识点的内容,并提供相应的评分标准。对题目的评价包括科学性、难度、趣味性、知识覆盖率、新颖性等指标。在这个合作的过程中学生由应试者转变为出题者和应试者的双重身份。

四、建立小组合作激励性评价,建立高中化学高效课堂

合作高效课堂还有一个重要的环节就是对学生的合作成过进行评价。为此,需要建立激励性评价机制,培养小组成员的合作精神[3]。在对小组合作学习的情况进行评价时,“小组合作表现”是评价的主要指标。它包括:小组成员的差异性、小组成员分工的合理性、小组成员的合作方式、小组成员的参与度、集体研究活动的形式、个人对集体学习的贡献等。教师要将激励性评价指标告诉给学生,并定期引导学生对小组合作学习的情况进行评价。这样的评价,比量化的评价更有效果,更能激发学生再接再厉,燃起学生奋发的欲望。

例如在教学《改善大气质量》时,笔者事先通过导学案让学生分成多个小组对大气的主要污染以及危害等信息进行收集,并进行实地调查了解本地的空气质量状况与影响空气质量的因素。让学生们按照自己的小组展开讨论:各个因素是如何影响到本地的空气质量的。然后让学生以小组单位制作知识网络图。接着展开组与组之间的讨论,并提出相应的解决方案,接着让学生们整理出各自的方案。最后进行归纳评价,评价过程如下:

学生们推选出最佳的方案,并进行相互之间的评价,要求不仅仅评价方案本身,还应该对小组成员进行评价。

教师对师对各小组合作情况、学习行为进行评价,并强调要将合作学习方法的方法和思路运用到以后的学习过程中(可以课后进行),先从学生们的组内分工情况出发,然后从学生各自的分工完成情况进行评价,接着对他们之间的组内合作情况进行评价,最后才是他们的合作结果与最终方案进行评价。并且应该将评价的重点放在组内合作的情况上。


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