本文作者：殷国强；马萍；成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2007年32期,引用请注明来源400期刊网！
【摘要】：知识经济时代,知识型员工的出现使得现代管理发生了一系列重大转变,标志着现代管理走向了一个全新的阶段。新的管理范式的出现,以及如何正确的理解和描绘它,对于理论研究和商业实践都有重大的启发。本文在分析和批判"后现代管理"这一概念的基础上提出"后管理实践"的概念,以期对现代管理的新转型提供一个比较确切地总结和描述。
【论文正文预览】：一、现代管理的一般特征上世纪初,泰罗在其长期实践的基础上系统地提出了科学管理的基本原则、实质和方法,并发表了管理巨著《科学管理原理》(1911)和《在美国国会听证会上的证词》(1912),拉开了科学管理时代的序幕,奠定了现代管理的理论基石,深刻而全面改变了管理实践。有学
【文章分类号】：C93
【稿件关键词】：现代管理知识型员工后现代管理后管理实践
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【稿件标题】：【后现代转向 pdf】现代管理的新转向及其新范式的语汇选择
【作者单位】：
【发表期刊期数】：《商场现代化》2007年32期
【期刊简介】：《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用，并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化，标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
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