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组织惯性研究综述

本文作者:叶小凤;成功正常投稿发表论文到《市场研究》2015年05期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:组织惯性能确保企业稳定发展,但随着企业面临环境的不确定性增加,组织惯性抵制变革的特征已成为企业走向衰败的重要原因,因此对组织惯性的研究日益受到学术界的关注。本文对国内外文献中组织惯性的内涵、影响因素、组织惯性与企业绩效之间的关系进行了系统的归纳和总结。
【论文正文预览】:◇叶小凤一、引言20世纪80年代以来,科学技术的飞速发展和竞争环境的不确定性对企业的改革提出了严峻的挑战,企业过去积累的经验和获得的竞争优势,如今往往成为了企业变革的障碍。在这种背景下,学者们开始在组织与战略管理领域中引入组织惯性的概念,组织惯性已逐渐成为学术界
【文章分类号】:F270
【稿件关键词】:组织惯性企业绩效研究综述
【参考文献】:

  • 刘海建,陈松涛,陈传明;企业核心能力的刚性特征及其超越[J];中国工业经济;2003年11期
  • 陈传明;企业战略调整的路径依赖特征及其超越[J];管理世界;2002年06期
  • 简兆权,刘益;战略转换中的组织惯性形成及其经济学分析[J];数量经济技术经济研究;2001年05期
  • 张江峰;企业组织惯性的形成及其对绩效的作用机制研究[D];西南财经大学;2010年
  • 辛杰,徐波;民营企业战略环境变迁与战略选择[J];商业研究;2005年03期
  • 范晓;;有效财务管理系统的设计与实现——以山西省地球物理化学勘查院为例[J];山东工商学院学报;2012年02期
  • 刘海建;龙静;黄婷静;;组织结构演化的效率与适应悖论[J];财经科学;2012年01期
  • 张敏;;企业文化刚性对战略调整影响的内在作用机理分析[J];财贸研究;2008年05期
  • 王广勇;赵常林;;企业竞争优势理论新认识:基于演化理论(ET)视角[J];常熟理工学院学报;2009年03期
  • 卢照坤;;博弈论视角下产业国际竞争力的生成能力初探[J];当代经济;2010年20期
  • 陈明;余来文;;动态环境下企业战略变革的主要影响因素及其对策[J];当代财经;2006年06期
  • 朱一帆;;现代企业战略管理的问题研究[J];东方企业文化;2011年15期
  • 何长全;钟惠泉;;如何防止企业核心竞争力僵化[J];广东工业大学学报(社会科学版);2005年04期
  • 吕鸿江;刘洪;;基于匹配视角的商业模式与战略关系分析[J];东南大学学报(哲学社会科学版);2011年02期
  • 尹碧波;;以资源为基础的企业竞争优势理论的演进与发展趋势[A];《两型社会建设与湖南管理创新》论坛论文集[C];2008年
  • 张利斌;朱乾宇;;企业核心刚性和创新绩效相关性研究:基于CAS视角[A];第25届中国控制会议论文集(上册)[C];2006年
  • 陈传明;张敏;;企业文化的刚性特征:分析与测度[A];东北老工业基地振兴与管理现代化研讨会暨中国企业管理研究会2004年年会论文集[C];2004年
  • 李乾文;;管理学理论在中国的传播与创新——以核心竞争力为例[A];管理学发展及其方法论问题学术研讨会论文集[C];2005年
  • 陈松涛;陈传明;;高层管理团队战略调整能力研究——认知的视角[A];中国企业社会责任问题学术研讨会暨中国企业管理研究会2005年会会议论文集[C];2005年
  • ;企业家人口背景特征与多元化战略选择——基于中国上市公司面板数据的实证研究[A];中国企业改革发展三十年[C];2008年
  • 李辉文;;企业组织的演变——联合产权制度阶段演化论下的分析[A];第十二次资本论学术研讨会论文集[C];2004年
  • 陶厚永;卞吉华;沈晓笑;;论“四位一体”的组织学习动力学机制[A];第四届(2009)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2009年
  • 罗海滨;刘善仕;王红椿;吴坤津;;转型期的有效管理机制?—内控型人力资源管理系统构念及外部环境影响效应研究[A];第八届(2013)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2013年
  • 赵忠伟;高新技术企业持续竞争优势研究[D];哈尔滨工程大学;2010年
  • 高遐;“军民结合”战略实施的制度环境与组织变革研究[D];电子科技大学;2011年
  • 魏静;基于复杂在线网络的知识转移研究[D];南京航空航天大学;2010年
  • 徐爱军;我国医院社会责任研究:行为表现、指标体系及提升路径[D];南京大学;2011年
  • 史竹青;创新型企业成长路径研究[D];哈尔滨工程大学;2011年
  • 王丹;矿工违章行为形成、演化与治理研究[D];辽宁工程技术大学;2010年
  • 刘敏;知识型企业组织惯性的维度构成及实证研究[D];东华大学;2011年
  • 温馨;基于序参量原理的组织战略变革过程研究[D];东北大学;2009年
  • 丁勇;技术嵌入式协同及其在鞍钢主—辅分离企业合作中的实践[D];东北大学;2009年
  • 孟冬妮;企业高层管理者战略决策风险行为研究[D];辽宁大学;2011年
  • 李玉坤;知识型员工的心理契约对战略执行力的影响[D];西南大学;2011年
  • 安杨芳;秦安县林果产业政策演变分析[D];兰州大学;2011年
  • 董振林;基于知识资本的企业动态核心能力评价研究[D];河北工程大学;2011年
  • 张璐;团队社会资本、凝聚力与企业绩效关系研究[D];山东理工大学;2011年
  • 杨峻强;格兰仕集团在中国市场的战略转型研究[D];中南大学;2011年
  • 傅文波;企业关系资本对企业竞争优势影响的实证研究[D];中南大学;2010年
  • 乔金晶;横向整合企业总部价值创造[D];华南理工大学;2011年
  • 解国政;基于尖端突变理论的组织惯性测量研究[D];武汉科技大学;2011年
  • 周南;连锁经营企业战略调整研究[D];天津理工大学;2011年
  • 刘小花;企业动态能力的结构模型及评价体系研究[D];河南科技大学;2011年
  • 王建军;;管理的惰性与创新的持续性[J];北京工商大学学报(社会科学版);2008年04期
  • 童勋;周艳;;企业家认知惰性的管理学思考[J];科技和产业;2008年12期
  • 吴广谋;“积极惰性”的成因分析及其对策[J];东南大学学报(哲学社会科学版);2003年04期
  • 田恩舜;;大学组织文化刚性:成因与治理[J];大学(研究与评价);2009年01期
  • 吴伯凡;;成功的悖论[J];21世纪商业评论;2006年08期
  • 张宗庆;我国企业技术创新不足的路径依赖[J];中国工业经济;2000年12期
  • 刘海建,陈松涛,陈传明;企业核心能力的刚性特征及其超越[J];中国工业经济;2003年11期
  • 郭金山,芮明杰;论企业的心理边界[J];中国工业经济;2004年03期
  • 郭金山,芮明杰;论现代企业发展的内在张力[J];中国工业经济;2004年10期
  • 黄旭,李一鸣,张梦;不确定环境下企业战略变革主导逻辑新范式[J];中国工业经济;2004年11期
  • 陈凤英;企业绩效测度探讨[J];统计教育;2003年01期
  • 何也,韩丽;管理变革提高企业绩效——访北京空港配餐有限公司总经理邓先山[J];中外企业文化;2003年09期
  • 李传军;利益相关者、公司治理与企业绩效:一个理论回顾[J];广州市经济管理干部学院学报;2003年04期
  • 李效云,王重鸣;领导愿景与企业绩效关系研究[J];中国地质大学学报(社会科学版);2004年02期
  • 刘芸;如何实现员工满意与企业绩效的“双赢”[J];经济师;2004年11期
  • 孙爱英,徐强,周玉泉;组织文化的演进及其对企业绩效的影响[J];运筹与管理;2004年05期
  • 王勇;对国有股与企业绩效经验研究的综述及思考[J];现代经济探讨;2004年12期
  • 朱亚梅;高新技术企业绩效的影响因素[J];镇江高专学报;2004年04期
  • 谢康,张海波,黄林军;信息技术影响企业绩效的机制研究[J];价值工程;2005年03期
  • 陈兆钦;对用经济增加值评价企业绩效的思考[J];湖南经济管理干部学院学报;2005年03期
  • 王伟;徐世伟;;企业社会责任与企业绩效的关系分析[A];中国企业运筹学[C];2009年
  • 闫丽平;薛红志;;公司透明度与新企业绩效的关系研究——基于制度环境的调节作用[A];第五届(2010)中国管理学年会——创业与中小企业管理分会场论文集[C];2010年
  • 周小亮;;企业绩效决定性因素的三种不同理论解说与我们的辩证思考[A];面向新世纪的中国经济[C];2000年
  • 张徽燕;许维林;姚秦;李端凤;;高绩效工作系统与企业绩效关系实证研究——以中山市纺织服装企业为例[A];第六届(2011)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2011年
  • 刘霞玲;罗俊杰;易凌;;利益相关者理论视角下企业社会责任提升企业绩效的途径研究[A];中国会计学会高等工科院校分会第十八届学术年会(2011)论文集[C];2011年
  • 张庆林;李志;孙健敏;;企业家创造性与创新行为、企业绩效的关系及管理者的绩效结构[A];第十二届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2009年
  • 杨丽丽;赵进;;国际化与企业绩效的关系——以江苏制造业企业为例[A];江苏省外国经济学说研究会2010年学术年会论文集[C];2010年
  • 刘仲文;刘迪;;高管层股权激励与企业绩效的实证研究——基于中央企业相关数据的实证分析[A];第七届全国财务理论与实践研讨会论文集[C];2008年
  • 顾汉杰;符正平;;联盟组合构建频率与次序对企业绩效的影响研究[A];第六届(2011)中国管理学年会——组织与战略分会场论文集[C];2011年
  • 吴道友;阳浙江;赵晓东;;民营企业家创业胜任力及其与企业绩效的关系研究[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年
  • 本报记者 杨敬贺;企业绩效好转 信心有待提振[N];东莞日报;2013年
  • 记者 蔡钰 李博;科学规制 提高企业绩效[N];首都建设报;2014年
  • 吴玲玲;日美企业绩效指标对比分析[N];组织人事报;2006年
  • 吴玲玲;日美企业绩效指标对比分析[N];组织人事报;2006年
  • 记者 周黎娜;安盛助企业绩效倍增[N];重庆商报;2000年
  • 詹艳;数字时代企业绩效新指标[N];中国石化报;2008年
  • 方向;团队精神:企业绩效之魂[N];工人日报;2008年
  • 沈忠华 陆智国;20户国有出资企业绩效回升[N];镇江日报;2009年
  • 记者 孙克;2010年企业绩效全面实行EVA考核[N];中国石化报;2009年
  • 王飞;员工激励中的5“R”[N];中国商报;2012年
  • 王启亮;利益相关者导向与企业绩效的关系研究[D];厦门大学;2009年
  • 李海涛;制造企业服务增强与企业绩效关系[D];哈尔滨工业大学;2014年
  • 何郁冰;企业技术多样化与企业绩效关系研究[D];浙江大学;2008年
  • 丛阳;大型供电企业绩效结构及其影响机理研究[D];武汉大学;2011年
  • 杨丽丽;国际化与企业绩效的理论及实证研究[D];江苏大学;2010年
  • 陈昕;利益相关者利益要求识别、企业社会责任表现与企业绩效[D];华南理工大学;2011年
  • 许政;互动导向、创新和企业绩效的关系研究[D];吉林大学;2013年
  • 黄仕佼;企业的环境管理能力与企业绩效关系的理论与实证研究[D];武汉大学;2013年
  • 冉斌;服务企业绩效评估体系研究[D];吉林大学;2008年
  • 史煜筠;家族所有、管理和控制对企业绩效的影响和作用机制研究[D];浙江大学;2008年
  • 陈珊珊;利益相关者治理与企业绩效的实证分析[D];中国海洋大学;2009年
  • 王艳丽;我国企业社会责任与企业绩效的关系研究[D];重庆工商大学;2009年
  • 徐乾;所有制与企业绩效的理论与实证研究[D];浙江大学;2004年
  • 王靓;利益相关者角度的企业社会责任与企业绩效关系研究[D];浙江大学;2006年
  • 王美凤;基于高管人员持股的自主创新对企业绩效的实证研究[D];云南财经大学;2011年
  • 杨新锋;企业社会责任与企业绩效关系的实证研究[D];重庆大学;2011年
  • 陈翠竹;企业社会责任与企业绩效关系研究[D];东北财经大学;2010年
  • 于盼;企业社会责任与企业绩效的相关性研究[D];吉林大学;2011年
  • 黄鸿明;我国上市公司社会责任与企业绩效的关系研究[D];重庆工商大学;2011年
  • 王林霄;社会责任履行与企业绩效的关系研究[D];陕西科技大学;2012年

【稿件标题】:组织惯性研究综述
【作者单位】:华南理工大学工商管理学院;
【发表期刊期数】:《市场研究》2015年05期
【期刊简介】:《市场研究》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊,市场研究杂志具有正规的双刊号,其中国内统一刊号:CN41-1348/C,国际刊号:ISSN1672-4216。市场研究杂志社由河南省统计局主管、河南省统计信息咨询中心主办,本刊为月刊。自创......更多市场研究杂志社(http://www.400qikan.com/qk/10809/)投稿信息
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