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人力资源4p模型|4P模式在门诊护理人力资源管理中的应用

本文作者:沈天洁;吴莉莉;杨安宇;成功正常投稿发表论文到《商场现代化》2010年21期,引用请注明来源400期刊网!
【摘要】:本文阐述了人力资源管理4P模式的涵义,并结合医院实际,将该模式应用于门诊护理人员的管理,建立了新型门诊护理人力资源管理体系。该模式有利于优化人力资源、激发员工潜能、提高员工积极性和创造性,为医院人事改革提供有效参考。
【论文正文预览】:目前我国公立医院的人力资源管理基本仍处于传统的人事管理阶段,这种传统管理已经越来越难以适应现代社会的发展。医院面对着激烈的市场竞争,前所未有的严峻考验,人力资源愈来愈成为其发展的战略资源,为求得长期的生存及发展,客观上要求医院的人事管理向人力资源管理转变,实
【文章分类号】:F272.92
【稿件关键词】:P模式门诊护理人力资源
【参考文献】:

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  • 许娴;成守珍;叶晓青;梁碧玲;冯怿霞;;德国2008年护理保险改革的特征与内容[J];中华护理杂志;2009年08期
  • 丁纯;瞿黔超;;德国护理保险体制综述:历史成因、运作特点以及改革方案[J];德国研究;2008年03期
  • 蒋波;杨柳;;浅析公共部门人力资源管理的4P模式[J];技术与市场;2007年01期
  • 孙友然;刘蒙;;基于“4P”的现代企业招聘模式研究[J];商场现代化;2007年15期
  • 孙友然;姜达;;现代企业人才招聘的“4P”模式研究[J];华东经济管理;2006年01期
  • 高晓红;;耳鼻咽喉科门诊护理安全隐患分析与防范[A];中华护理学会2009全国五官科护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 梁桂玲;;浅谈耳鼻喉科门诊护理管理体会[A];中华护理学会2009全国五官科护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 周佩霞;程颖;;三大致盲眼病低龄化预防及门诊宣教[A];中华护理学会2009全国五官科护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 吕小平;;综合医院门诊护理安全管理探讨[A];中华护理学会2009全国护理管理学术交流暨专题讲座会议;中华护理学会2009全国护理新理论、新方法、新技术研讨会论文汇编[C];2009年
  • 李金平;;心内科门诊护理管理体会[A];中华护理学会全国心脏内、外科护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 郭丽丽;余艳;;明基电子病案系统特点对门诊护理工作效率的提升[A];中国医院协会病案管理专业委员会第十八届学术会议论文集[C];2009年
  • 吴银宁;;门诊护理管理体会[A];中华护理学会全国门、急诊护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 职志威;赵平凡;;门诊护患矛盾常见原因与防范对策[A];中华护理学会全国门、急诊护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 罗兰香;;现代综合医院门诊的护理管理[A];中华护理学会全国门、急诊护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 张世锋;娄小平;;门诊老年患者护理服务需求调查与分析[A];中华护理学会全国门、急诊护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编[C];2009年
  • 陆明琇 编译;美国残障儿童保险的前世今生[N];中国保险报;2009年
  • 姜玉勇;用爱心呵护生命[N];张掖日报;2008年
  • 记者 王家本;全新模式门诊让患者享受优质医疗服务[N];本溪日报;2008年
  • Michael Gaskin;“关注中小企业”不是口号[N];计算机世界;2007年
  • 本报记者 孙卫东;开都河畔的赞歌[N];兵团日报(汉);2006年
  • 记者 宜秀萍;甘肃省医百日优质服务竞赛活动深入人心[N];甘肃日报;2006年
  • 驻沪记者  张莉;在预防保健功能上领跑[N];医药经济报;2006年
  • 本报记者 赵安平;透视首家医院护理公司[N];健康时报;2003年
  • 刘福丰 尹国庆;本溪市对低保对象实施多层次医疗救助[N];中国社会报;2003年
  • ;竞争才能提高质量[N];中华工商时报;2000年

【稿件标题】:人力资源4p模型|4P模式在门诊护理人力资源管理中的应用
【作者单位】:温州医学院附属第一医院;
【发表期刊期数】:《商场现代化》2010年21期
【期刊简介】:《商场现代化》杂志由中国商业联合会主管、中商科学技术信息研究所主办。主要探讨国内外现代商业管理经验和介绍现代科技在商业营销管理中的应用,并且刊发精选的国内外现代商业流通领域理论研究成果与现代贸易经济理论的科研论文。其严格化,标准化及权威性在......更多商场现代化杂志社(http://www.400qikan.com/qk/945/)投稿信息
【版权所有人】:沈天洁;吴莉莉;杨安宇;


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